Rechtsreferendar für die Wahl- und/oder Anwaltsstation (Voll-/Doppelstation) (m/w/d)

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Leipzig
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Referendar:innen

Wer wir sind

fairforce.one ist der 2017 gegründete legal-tech Pionier mit Hauptsitz in Leipzig. Erstes Produkt war / ist eine innovative Plattform zur ganzheitlichen Hilfe nach Verkehrsunfällen. Inzwischen besteht die fairforce-Group aus drei Gesellschaften:

1. fairforce.systems für die preisgekrönte Software-Entwicklung
2. fairforce.service für smarte Rechtsdienstleistungen
3. fairforce.legal für die gerichtliche Durchsetzung

fairforce bündelt Kompetenzen aus IT, Insurance, Legal, Mobility und Communications zu einer neuen Qualität der Rechtsberatung. Als Teil unseres Teams wirst Du in einer Kultur arbeiten, die Wert auf Verlässlichkeit, Kreativität, Teamgeist und schnelles, kontinuierliches Lernen legt.
Bewirb Dich jetzt und bring Deine strukturierte Arbeitsweise und Deine Erfahrung in unser schnell wachsendes Team ein!

Was du machst

Bei uns bist Du von Tag 1 an ein vollwertiges Teammitglied und erhältst tiefe Einblicke in ein Legal Tech Unternehmen an der Schnittstelle von Recht und Innovation.

Telefonische Rechtsberatung von gewerblichen Kunden im Bereich der Schadensregulierung.

Begleitung und eigenständige Bearbeitung von Klageverfahren (von der Vorbereitung bis zur Verhandlung).

Schwerpunkte: Verkehrsrecht, Allgemeines Zivilrecht und Zivilprozessrecht.

Mitwirkung bei der Gestaltung und Optimierung unserer digitalen Prozesse im Bereich der Rechtsdurchsetzung.

Was wir bieten

Prozesserfahrung aus erster Hand: Du kannst direkt und unkompliziert eigene Prozesserfahrung sammeln.

Volle Integration in das Team: Die Anleitung erfolgt durch unsere zugelassenen und erfahrenen Rechtsanwälte – ideal für die Anwaltsstation (bis zu 9 Monate).

Eine Doppelstation (Anwalts- und Wahlstation) ist möglich und  ausdrücklich erwünscht/bevorzugt.

Attraktive Vergütung (1.400 € on Top)

Flexible Arbeitszeiten: Wir ermöglichen Dir eine ideale Vereinbarkeit mit Deinen aktuellen Pflichtmodulen und der Examensvorbereitung.

Moderne Unternehmenskultur: Arbeite in einem dynamischen Legal Tech Umfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.

Langfristige Perspektive: Wir bieten Dir eine berufliche Zukunft bei fairforce.one als Junior Jurist nach dem erfolgreichen Abschluss Deines 2. Staatsexamens.

Eigener Firmenlaptop

Zuschuss zur Kinderbetreuung

Arbeitsplatz direkt am Karl-Heine-Kanal, im Grünen und ausgestattet mit Dachterrasse, Garten, Profiküche und Bootsanlegestelle

Das beliebte fairforce-Kanu zur freien Nutzung

Ein Team, das sich gegenseitig unterstützt und wertschätzt

Dein Wochenende bleibt Deins! Montag bis Freitag sind Deine Arbeitszeiten

Firmenevents (Kochen, Boot fahren, Filmabend, Weihnachts- und Sommerfest…)

Getränke-Flatrate (Kaffee/Tee/Wasser)

Dein leibliches Wohl ist uns wichtig: Mittwochs ist unser Highlight-Tag – da heißt es: Pizza for free! An den anderen Tagen sorgt die tolle Lage für Abwechslung: Entweder genießt Du die vielfältigen Essensmöglichkeiten in unmittelbarer Nähe oder Du nutzt unsere voll ausgestattete, große Küche für Deine eigenen Kreationen

fairforce zahlt Deine Jahresmitgliedschaft im Fitnessstudio

Einfache und gerechte Arbeitszeiterfassung

Kommunikation immer auf Augenhöhe

Flexible Arbeitsplatzgestaltung (ergonomische Stühle und höhenverstellbare Tische, top-moderne Rechner und Monitore)

Top Verkehrsanbindung (S-Bahn, Straßenbahn, Bus, Fahrradparkplätze)

Jobrad /Jobticket

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Wen wir suchen

Das 1. Staatsexamen mit überdurchschnittlichem Erfolg.

Ein hohes Interesse an der Digitalisierung juristischer Arbeitsprozesse (Legal Tech).

Die Motivation, Prozesserfahrung zu sammeln und Mandanten direkt zu betreuen.

Du bist zum Zeitpunkt der Station im Referendariat im Freistaat Sachsen (LG-Bezirke Leipzig oder Chemnitz) oder im Land Sachsen-Anhalt (LG-Bezirke Halle/Dessau) tätig.

Du suchst nach einer langfristigen beruflichen Perspektive in unserem Unternehmen nach dem 2. Staatsexamen.

Diana Lucht
Assistenz der Geschäftsleitung
+49 341 70 29 03 60

Die gezeigten Informationen stammen von den Arbeitgebern selbst und der Legal Tech Verband kann keine Verantwortung für die Richtigkeit übernehmen.

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